Angajații români care primesc salariul minim brut pe economie vor beneficia în continuare de scutirea impozitului pe venit pentru suma de 300 de lei lunar.
Deși Ordonanța Trenuleț a eliminat mai multe facilități fiscale, această prevedere rămâne în vigoare, însă doar în anumite condiții.
Pentru a beneficia de această scutire, salariul brut stabilit prin contractul de muncă trebuie să fie exact egal cu salariul minim garantat de Guvern, fără sporuri sau alte adaosuri.
În plus, venitul brut lunar, excluzând tichetele de masă, voucherele de vacanță sau indemnizația de hrană, nu trebuie să depășească 4.300 de lei.
În 2025, salariul minim brut pentru un program de lucru cu normă întreagă este de 4.050 de lei. Totodată, angajatorii nu au dreptul să reducă artificial salariile pentru a se încadra în facilitățile fiscale.
Ordonanța prevede că, dacă un angajat a avut salariul diminuat după intrarea în vigoare a măsurii, acesta nu mai este eligibil pentru scutire.
Astfel, măsura oferă un beneficiu financiar angajaților cu salarii mici, dar impune și reguli clare pentru a preveni eventualele abuzuri.