Angajații care vor avea salariul micșorat de la 1 august. S-a decis să se scadă și aici din sporuri

Adaugă-ne ca sursă preferată în Google!

Ministrul Dezvoltării, Cseke Attila, a anunțat că sporul acordat bugetarilor care lucrează cu fonduri europene ar urma să fie limitat la un maximum de 40%, iar acordarea acestuia va fi condiționată de performanță.

Măsura face parte dintr-un al doilea pachet de reforme fiscale, care urmează să fie adoptat. Bugetarii implicați în gestionarea proiectelor finanțate din fonduri europene au amenințat cu proteste, în contextul în care sporurile actuale pot ajunge până la 50%.

Conform planului propus, acordarea sporurilor se va baza pe un sistem de evaluare mai clar, care include rapoarte de progres referitoare la absorbția fondurilor europene în cadrul instituțiilor publice. Sporurile vor fi, astfel, condiționate de rezultate concrete în atragerea și utilizarea fondurilor nerambursabile.

Ministrul Dezvoltării a abordat și problema posturilor din administrația locală, în special în cazul primăriilor mici.

„În pachetul despre care discutăm astăzi acest spor este maximizat, limitat la 40%. Dacă pachetul devine lege, va trebui să dăm hotărâre de Guvern și acolo este important ca aceste sporuri să fie acordate pe performanță, adică performanță mai cuantificabilă decât este astăzi. Trebuie un raport de progres cu privire la cât s-a absorbit în instituția respectivă”, a declarat ministrul la Digi24.

A fost subliniat faptul că doar o pătrime dintre unitățile administrativ-teritoriale (UAT-uri) reușesc să își acopere din venituri proprii cheltuielile cu salariile, în timp ce trei pătrimi depind de alocările bugetare centrale. Această situație a determinat inițierea unor discuții privind motivele dezechilibrului și posibilele soluții de eficientizare.

Se prevede corelarea numărului de posturi din autoritățile locale cu numărul populației

În cadrul reformelor preconizate, se prevede corelarea numărului de posturi din autoritățile locale cu numărul populației. Această măsură ar urma să optimizeze structura personalului din administrațiile publice, în special în localitățile cu un număr mic de locuitori, unde costurile cu salariile depășesc capacitatea financiară locală.

„Am avut și noi o discuție destul de lungă pe partea de administrație din pachetul al doilea sau al treilea. Într-adevăr, o pătrime din UAT-uri pot suporta din veniturile proprii cheltuielile cu salariile și trei pătrimi noi. Discuția noastră a fost să vedem și care sunt motivele acestei proporții atât de mici”, a mai spus ministrul.

Pachetul legislativ propus, dacă va fi adoptat, va aduce modificări importante în ceea ce privește salarizarea din sectorul public, în special pentru funcționarii implicați în atragerea de fonduri europene, și va introduce criterii clare de eficiență și sustenabilitate în organizarea aparatului administrativ local.