Am aflat ce salarii primesc angajații de la Jumbo? Nu e chiar așa cum se credea până acum. Se oferă inclusiv surprize

Adaugă-ne ca sursă preferată în Google!

În 2023, vânzările globale ale Jumbo, un retailer elen specializat în jucării și decorațiuni, au atins un nivel record de 1,089 miliarde de euro, înregistrând o creștere de 13,90% față de anul precedent, când au fost de 1 miliard de euro.

Jumbo, retailerul specializat în jucării, oferă o gamă variată de poziții disponibile, iar cei care se alătură echipei beneficiază de pachete de beneficii atractive, inclusiv bonuri de masă și bonusuri de performanță.

Ca exemplu, în 2023, pentru un manevrant cu o experiență considerabilă în domeniu, adică minim 4 ani în calitate de responsabil de departament, retailerul a oferit un salariu lunar de 2.700 de lei.

Salariul de plecare pentru un casier este de 1.900 de lei fără beneficii suplimentare precum bonusuri sau tichete de masă, însă acesta poate fi ajustat în sus în funcție de circumstanțe.

În plus față de gestionarea tranzacțiilor financiare, responsabilitățile angajatului includ:

• vânzarea produselor/serviciilor oferite de companie
• menținerea și asigurarea curățeniei în spațiul de lucru
• pregătirea echipamentelor, mărfurilor și documentelor necesare desfășurării activității
• promovarea imaginii magazinului prin menținerea unui aspect estetic
• întocmirea și raportarea situației vânzărilor
• respectarea standardelor de calitate specifice domeniului său
• aplicarea regulilor de igienă sanitar-veterinară
• protecția mediului înconjurător în timpul desfășurării activității

Bonusurile pot ajunge până la 600 de lei

Un manager de departament la Jumbo poate beneficia de un salariu de bază începând de la 2.000 de lei, la care se adaugă un bonus de 600 de lei și tichete de masă în valoare de 300 de lei.

Un pachet salarial similar este disponibil și pentru poziția de interimar al șefului de departament, respectiv 2.340 de lei pe lună, la care se adaugă un bonus de 400 de lei și tichete de masă în valoare de 300 de lei.

Pentru cei cu experiență de cel puțin 5 ani în rolul de șef de raion, salariul poate începe de la 2.500 de lei lunar.