Se modifică vârsta de pensionare! Ce mai proastă veste pentru pensionari. Anunț de ultimă oră

Cea mai proastă veste legată de vârsta de pensionare. Ar putea fi făcute modificări importante și lucrurile nu sunt în avantajul pensionarilor.

Discuțiile despre modificarea vârstei de pensionare revin în prim-plan, în contextul noilor reforme asumate prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR).

Președintele UDMR, Kelemen Hunor, susține că este necesară o abordare realistă și echitabilă în ceea ce privește ieșirea la pensie, mai ales pentru anumite categorii de angajați care beneficiază de tratamente preferențiale.

Acesta atrage atenția asupra faptului că pensionarea la 48 sau 50 de ani, în special în rândul unor funcționari privilegiați, nu este sustenabilă într-o societate în care statul a investit în formarea profesională a acestor persoane. De multe ori, pensiile acestora ajung să depășească salariul încasat în perioada activă, din cauza includerii sporurilor în calculul final.

„Trebuie să avem bun simț. Nu este normal ca după ce ai acumulat experiență, studii și ai fost plătit ani de zile din bani publici, să te retragi atât de devreme cu o pensie mai mare decât salariul”, a declarat liderul UDMR.

Ce s-ar putea întâmpla cu vârsta de pensionare

Kelemen Hunor a subliniat că este nevoie de o regândire a sistemului, iar vârsta de pensionare ar trebui să fie crescută, treptat, către 65 de ani pentru mai multe categorii socio-profesionale, inclusiv din sănătate și educație. El a făcut o comparație între profesii precum cele de chirurg, învățător sau profesor, și altele, considerate automat stresante, cum ar fi cele din justiție, afirmând că și acestea implică un grad ridicat de responsabilitate și efort.

Totodată, liderul UDMR a vorbit despre necesitatea reformării sistemului de sporuri și privilegii din administrația publică. El consideră că sporurile de antenă și confidențialitate ar trebui eliminate, fiindcă nu mai reflectă realitățile actuale

 „Toți lucrăm azi cu calculatoare. Sporurile trebuie acordate doar acolo unde există justificare reală”, a afirmat el, precizând că sunt prea multe instituții care acordă beneficii nejustificate.

Kelemen Hunor a adăugat că o nouă lege a salarizării este necesară, chiar dacă aceasta nu va putea fi adoptată imediat. Până la finalul actualului ciclu electoral, România trebuie să adopte un nou cadru legislativ privind salarizarea bugetarilor, conform angajamentelor din PNRR.

El a evidențiat faptul că în prezent există diferențe uriașe între ministere, între autorități și între județe în ceea ce privește cheltuielile bugetare, unele ajungând la sume de peste 700.000 de lei pe cap de locuitor.

Kelemen Hunor a concluzionat că schimbările sunt inevitabile și trebuie făcute cu responsabilitate. El susține că statul român trebuie să adopte măsuri care să asigure sustenabilitatea sistemului de pensii, dar și respectul față de toți contribuabilii:

„Nu putem vorbi de echitate socială dacă permitem pensionări la 48 de ani în timp ce restul populației muncește până la 65. Reforma este necesară și nu mai poate fi amânată”, a completat el.