Noul loc de muncă plătit cu 4.000 de euro. Oricine poate aplica. Există o singură condiție de bază care trebuie respectată mereu

Adaugă-ne ca sursă preferată în Google!

Românii care caută un loc de muncă dar nu sunt mulțumiți de salariile oferite în România pot să se orienteze oricând către alte țări. În Spania, o țară populară printre românii care lucrează în afara granițelor, românii pot găsi și locuri de muncă cu un salariu de 4.000 de euro.

Spania se confruntă cu o criză demografică în creștere, iar autoritățile încearcă să atragă noi rezidenți în zonele rurale slab populate. O soluție inedită a fost găsită în orașul Fuenteheridos, din provincia Huelva, care oferă un loc de muncă bine plătit și cazare gratuită pentru cei dispuși să devină gardieni la o casă rurală din zonă. Această inițiativă vine în contextul în care 8 din 10 municipii cu mai puțin de 5.000 de rezidenți au înregistrat o scădere semnificativă a populației în ultimii ani, conform datelor publicate de Ministerul Tranziției Ecologice și Provocării Demografice.

Cu un total de 6.815 de orașe în Spania având mai puțin de 5.000 de locuitori, problemele legate de depopulare devin tot mai evidente, iar autoritățile locale și organizațiile private încearcă să ofere stimulente pentru a atrage noi locuitori. În cazul Fuenteheridos, portalul de locuri de muncă Infotec a publicat o ofertă de muncă pentru gardieni într-o casă rurală, cu condiții extrem de avantajoase.

Candidații trebuie să fie mereu disponibili

Potrivit ofertei, candidaților li se propune un salariu considerabil de aproape 4.000 de euro lunar, iar în schimb, aceștia primesc cazare gratuită într-o locuință specifică pentru angajați. Contractul oferit este pe perioadă nedeterminată, oferind o stabilitate pe termen lung. Cu toate acestea, locul de muncă implică disponibilitate 24/7, șapte zile pe săptămână.

Responsabilitățile includ primirea clienților, gestionarea rezervărilor, achizițiile, întreținerea hotelului, administrarea micului dejun și asigurarea curățeniei, inclusiv a piscinei. Candidații trebuie să aibă un nivel bun de engleză și să posede cunoștințe de utilizare a programelor din suita Microsoft Office.

Persoanele interesate pot accesa platforma Infotec, înregistra un cont și trimite CV-ul împreună cu o scrisoare de intenție pentru a participa la procesul de selecție.